Hoe kun je met familie inhuren en samenwerken en overleven?

Het is legaal om familieleden in dienst te nemen, maar u moet zich bewust zijn van de speciale belastingvereisten voor deze situatie.

De voordelen van het werken met familie zijn onder meer meer vertrouwen en een gevoel van toewijding aan een gedeeld doel, terwijl de nadelen potentiële schade aan de relatie en machtsmisbruik zijn.

Om succesvol met familie te kunnen werken, moet u vanaf het begin duidelijke verwachtingen en grenzen stellen.

Dit artikel is bedoeld voor eigenaren van kleine bedrijven die overwegen hun eigen familieleden in dienst te nemen en met hen samen te werken.

Samenwerken met uw gezinsleden kan een prachtige manier zijn om naar elkaar toe te groeien en uw bedrijf ten goede te komen – of het kan een frustrerende en problematische situatie zijn. Als u overweegt familieleden in dienst te nemen, weet dan dat het veel voorbereiding, toewijding en communicatie zal vergen om dit te laten werken. Voordat u besluit of u een familielid in dienst neemt, moet u de voor- en nadelen ervan begrijpen en weten hoe u hen op de juiste manier kunt aannemen.

Moet je familie inhuren?

Omdat familie zo persoonlijk is als maar kan, hangt het van verschillende factoren af ​​of u een familielid moet inhuren. De eerste stap is om goed na te denken over de redenen waarom u met uw gezin wilt werken. Is het omdat u oprecht gelooft dat zij waarde voor uw bedrijf zullen toevoegen, of is het omdat ze een baan nodig hebben en u zich verplicht voelt om hen te helpen? U moet ook nadenken over uw relatie met het/de gezinslid(en) en of u denkt een professionele relatie op het werk te kunnen onderhouden.

“Je hebt heel hard gewerkt om je bedrijf te krijgen waar het nu is”, zegt Meaghan Thomas, mede-eigenaar van Pinch Spice Market, in een interview met Business News Daily. “Je moet erop kunnen vertrouwen dat je familielid het net zo serieus neemt als jij. Als je een familielid inhuurt dat uiteindelijk een beetje een sukkel of een slapper wordt – of, aan de andere kant, je uiteindelijk een gemene, niet-ondersteunende baas voor hem of haar wordt – zul je problemen krijgen die je familie ernstig kunnen schaden. relatie."

U wilt nadenken over uw eigen doelstellingen voor uw bedrijf, maar ook over de doelstellingen van uw familielid. Delen ze jouw doelen? Hebben zij een visie voor uw bedrijf? Het hebben van gemeenschappelijke doelen en een visie kan een grote bijdrage leveren aan het bevorderen van een goede werkrelatie en het gemakkelijker maken om professioneel met familie samen te werken.

Lees meer hier.

Extra koppeling:

De 4 beste lessen die ik heb geleerd Toen mijn man mijn collega werd (The Muse)