Infeedo
Infeedo je chatbot s umělou inteligencí navržený ke zlepšení zapojení zaměstnanců a mechanismů zpětné vazby v rámci organizací. Využívá umělou inteligenci k analýze nálad zaměstnanců, předpovídání rizik fluktuace a usnadňuje smysluplné rozhovory mezi zaměstnanci a vedením. Poskytováním praktických poznatků a podporou kultury otevřené komunikace se Infeedo snaží zlepšit celkovou spokojenost a produktivitu na pracovišti. Jeho intuitivní rozhraní a sofistikované analytické nástroje z něj činí cenný přínos pro HR oddělení, která se snaží efektivně porozumět potřebám a obavám svých zaměstnanců a řešit je.
Fakta Infeedo
Počáteční cena: Kontaktujte prodejní tým
Cenový model: Kontaktujte prodejní tým
Zkušební verze zdarma: Ano
Zdarma plán: Není dostupný
Jazyky: angličtina, španělština, francouzština, němčina, japonština, čínština
Založena: 2016
Co je Infeedo?
Infeedo je inovativní platforma chatbotů s umělou inteligencí, která byla speciálně navržena tak, aby změnila způsob, jakým podniky komunikují se svými zaměstnanci. Vyniká tím, že nabízí sadu nástrojů, které nejen usnadňují, ale také podporují otevřenou a upřímnou komunikaci na pracovišti. Mezi základní funkce platformy patří analýza sentimentu, prediktivní analytika a mechanismus anonymní zpětné vazby, všechny zaměřené na identifikaci obav zaměstnanců, zlepšení míry udržení a podporu pozitivní organizační kultury. Díky svému odhodlání využívat technologii pro zvýšení spokojenosti a zapojení zaměstnanců se Infeedo stalo oblíbeným řešením pro společnosti, které chtějí investovat do svého nejcennějšího aktiva: svých lidí.
Jak Infeedo funguje?
Infeedo funguje tak, že se hladce integruje se stávajícími komunikačními nástroji a platformami společnosti, takže je snadno přístupný zaměstnancům v různých odděleních. Chatbot ve svém jádru využívá sofistikované algoritmy zpracování přirozeného jazyka (NLP) k pochopení a interpretaci nuancí lidské komunikace. Zaměstnanci mohou sdílet svou zpětnou vazbu, obavy a návrhy prostřednictvím chatbota, který pak tato data analyzuje, aby identifikoval trendy, sentiment a potenciální oblasti zlepšení. Vedení získává tyto poznatky prostřednictvím podrobných zpráv a řídicích panelů, které jim umožňují činit informovaná rozhodnutí a podnikat proaktivní kroky k řešení potřeb zaměstnanců. Funkce prediktivní analýzy Infeedo navíc může upozornit lídry na potenciální rizika obratu, což jim umožní včas zasáhnout a udržet si špičkové talenty. Automatizací procesu shromažďování a analýzy zpětné vazby Infeedo nejen šetří čas, ale také zajišťuje, že každý hlas je v organizaci vyslyšen a oceněn.
Funkce Infeedo
Analýza sentimentu
Nástroj pro analýzu sentimentu společnosti Infeedo dešifruje základní emoce ve zpětné vazbě zaměstnanců a poskytuje jemné pochopení morálky a úrovně zapojení zaměstnanců.
Prediktivní analýza
Funkce prediktivní analýzy Infeedo předpovídá potenciální fluktuaci zaměstnanců, což umožňuje proaktivní opatření ke zvýšení udržení a udržení stabilní pracovní síly.
Mechanismus anonymní zpětné vazby
Tato funkce umožňuje zaměstnancům vyjádřit své obavy a návrhy bez obav z následků, což zajišťuje upřímnou a transparentní komunikaci v rámci organizace.
Možnosti integrace
Infeedo se bez problémů integruje s oblíbenými komunikačními platformami, čímž zajišťuje bezproblémovou uživatelskou zkušenost a širokou dostupnost pro zaměstnance v celé společnosti.
Akční statistiky
Platforma převádí složitá data do jasných a použitelných poznatků a umožňuje správě činit rozhodnutí na základě dat, která mají pozitivní dopad na pracoviště.
Hlášení v reálném čase
Infeedo poskytuje výkazy a řídicí panely v reálném čase, které nabízejí okamžitý přístup ke kritickým datům a trendům, které tvoří základ pro strategické HR iniciativy a zásady.
Cenový plán Infeedo
Infeedo nabízí tři cenové plány: Startér, Pro, a pokročilý. Každý plán je navržen tak, aby vyhovoval různým velikostem a potřebám organizací a zajistil, že podniky všech měřítek mohou využít schopnosti Infeedo ke zlepšení zapojení zaměstnanců a mechanismů zpětné vazby.
Startér: Zaměřeno na malé týmy, které chtějí zlepšit zapojení pomocí prémiových funkcí. Tento plán zahrnuje podporu pro plánování a kontrolu projektu, dokumentaci, podporu manažera pro přihlášení, implementaci osvědčených postupů, 1 předběžný průzkum, konzultaci s bankou dotazů a podporu prostřednictvím e-mailu a chatu. Startovací plán začíná na 999 $ měsíčně se zvýhodněnou sazbou pro roční závazky.
Pro: Toto všestranné řešení je ideální pro podniky, které chtějí přepracovat svou lidskou strategii. Zahrnuje vše v plánu Starter plus další podporu pro plánování akcí a poradenství, čtvrtletní recenze, upgrady šablon, produktová školení, 2 personalizované webináře měsíčně a specializovaného manažera úspěchu zákazníků. Plán Pro začíná na 1499 $ měsíčně a nabízí slevu na roční předplatné.
pokročilý: Tento plán šitý na míru pro podniky s komplexními potřebami lidí zahrnuje všechny funkce Pro plus pokročilé nástroje pro zapojení, jako jsou průzkumy Amber's Reachouts, Lifecycle nebo Pulse, anonymní pálku pro citlivé problémy, podporu více jazyků, pokročilé analýzy a řídicí panely. Ceny za pokročilý plán jsou přizpůsobeny na základě specifických potřeb organizace.
Infeedo přijímá k platbě kreditní karty, PayPal a bankovní převody.
Kdo by měl používat Infeedo?
Infeedo je ideálním řešením pro organizace všech velikostí, které se zavázaly podporovat pozitivní kulturu pracoviště prostřednictvím zvýšeného zapojení zaměstnanců a zpětné vazby. Pro oddělení lidských zdrojů, vedoucí týmů a vedoucí pracovníky, kteří chtějí porozumět náladám zaměstnanců a jednat podle nich, zlepšit míru udržení a podněcovat organizační změny, bude sada nástrojů Infeedo obzvláště cenná. Jeho schopnost integrovat se se stávajícími komunikačními platformami a poskytovat užitečné poznatky z něj činí silný přínos pro společnosti, které si chtějí udržet konkurenční výhodu tím, že upřednostňují spokojenost a produktivitu zaměstnanců.
Nejčastější dotazy ohledně Infeedo
Jaká je hlavní funkce Infeeda?
Infeedo je primárně navrženo tak, aby zlepšilo zapojení zaměstnanců a zpětnou vazbu v rámci organizací. Využívá umělou inteligenci k analýze nálad, předpovídání rizik fluktuace a usnadnění otevřené komunikace mezi zaměstnanci a vedením s cílem zlepšit spokojenost a produktivitu na pracovišti.
Jak Infeedo zajišťuje důvěrnost zpětné vazby zaměstnanců?
Infeedo upřednostňuje důvěrnost prostřednictvím mechanismu anonymní zpětné vazby, který zaměstnancům umožňuje sdílet své myšlenky bez obav z následků. To podporuje upřímnou komunikaci a důvěru v systém a zajišťuje, že zpětná vazba zůstane soukromá a bude využívána konstruktivně.
Může se Infeedo integrovat s dalšími komunikačními nástroji používanými v rámci společnosti?
Ano, Infeedo se může pochlubit robustními integračními schopnostmi, které mu umožňují bezproblémové propojení se stávajícími komunikačními platformami společnosti. Tato integrace zajišťuje, že Infeedo je snadno přístupné zaměstnancům, což zlepšuje uživatelský dojem a zapojení.
Jaký druh postřehů poskytuje Infeedo vedení?
Infeedo převádí komplexní data zpětné vazby od zaměstnanců do jasných a použitelných informací. Vedení dostává podrobné zprávy a řídicí panely, které informují o strategických rozhodnutích, pomáhají řešit potřeby zaměstnanců a zlepšovat pracovní prostředí.
Nabízí Infeedo reporting v reálném čase?
Infeedo poskytuje reporty a dashboardy v reálném čase, což umožňuje okamžitý přístup k důležitým datům a trendům. Tato funkce umožňuje včasné zásahy a informované rozhodování HR a manažerských týmů.
Jak funguje funkce prediktivní analýzy Infeedo?
Prediktivní analytika Infeedo využívá AI k předpovídání potenciální fluktuace zaměstnanců. Tato funkce pomáhá managementu přijímat proaktivní opatření ke zvýšení udržení, udržení stability pracovní síly a snížení nákladů spojených s vysokou mírou fluktuace.
Je Infeedo vhodné pro organizace všech velikostí?
Infeedo je navrženo tak, aby vyhovovalo podnikům různého rozsahu, od malých týmů po velké podniky. Jeho škálovatelné funkce a cenové plány zajišťují, že organizace jakékoli velikosti mohou těžit z jeho nástrojů pro zapojení zaměstnanců a zpětnou vazbu.
Jak Infeedo vylepšuje zážitek z registrace pro nové zaměstnance?
Infeedo pomáhá při nástupu tím, že poskytuje novým zaměstnancům platformu pro sdílení jejich zpětné vazby a obav. To pomáhá HR včas sledovat a řešit jakékoli problémy, což zajišťuje hladký přechod a pozitivní zkušenost s nástupem nových zaměstnanců.
Proč investovat do čističky vzduchu?
Infeedo vyniká jako komplexní řešení chatbota s umělou inteligencí, které řeší zásadní potřebu efektivního zapojení zaměstnanců a zpětné vazby na moderním pracovišti. Jeho sada funkcí, včetně analýzy sentimentu, prediktivní analýzy a reportingu v reálném čase, umožňuje organizacím podporovat kulturu otevřené komunikace a proaktivního řízení. Díky integraci se stávajícími komunikačními nástroji a poskytováním užitečných informací je Infeedo neocenitelným přínosem pro každou organizaci, která chce zvýšit spokojenost zaměstnanců a zvýšit produktivitu.